公司给员工发工资短信（公司员工工资表表格）

给公司员工办的建行工资卡,没有开通短信服务,为什么发工资后...

应该是试用的。过了半年或一年就会提示你需不需要续费该业务。各个行的情况不同望采纳

老板给员工发的手机短信工资明细可以做为证据吗

可以作为证据使用,但要结合其他证据组成一个完整的证据链。

员工发了条短信辞职,一个月后来找我们要工资,怎么办?

非正常离职是扣除当月的薪资。就是无薪资发的。小型公司,一般以人际关系而聚在一起的公司,没有一定完整的制度,只是怎么说就怎么做。那样的情况下,你应该给他薪资。因...表扬公司给员工发的短信（公司员工福利文案）

老板不发工资并且喊其他员工发短信威胁我们怎么办?

你可以保留劳动合同、领取薪资凭证还有发给你的威胁短信这些相关证据,到所在地劳动仲裁部门上诉、维权。届时劳动仲裁部门会通知你老板协商解决!

员工发短信威胁领导,可以报警吗? 我一个员工,因为我打算晚5天...

惩戒意义属不大,按实际情况进行操作。像这种发短信威胁的,脑袋发热上头的缘故很大,应该是有人故意教唆的,自己注意甄别。还有打算晚给工资就一定要明说,底下员工并不...公司给员工发短信通知（公司面试通知短信）

特殊情况准时发不出工资咋样发条短信给员工解释一下

可以的

公司不发工资让我发短信先说好与公司无经济纠纷才发工资

无理要求,可不予理会。如果不发工资的话直接去找劳动仲裁。公司和你签合同了吗,如果有的话合同可以作为证据留着,如果没有你要准备好考勤记录,工资卡,员工证这些。公司给员工发短信怎么回复（群发短信的平台）

阳洋新通骗子公司,骗客户短信款克扣员工工资

说全部成功了!内容我也是测试过收到再群发的,现在叫退款,说要扣软件费3800元,真没有哪家公司是这样的,现在款也不肯退,短信也发不了,北京阳洋新通骗子公司,大家不要再上...

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